工作监督检查制度（通用10篇）

　　现如今，各种制度频频出现，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，下面是小编收集整理的工作监督检查制度，欢迎阅读与收藏。

工作监督检查制度（通用10篇）

　　工作监督检查制度 1

　　一、根据学校统一安排，办公室、总务处负责对财务执行情况进行半年、年度及经常性的监督检查，综合监督检查情况及时向学校作出汇报，并根据学校确定的意见，在校务会上通报检查情况。

　　二、办公室、总务处对公用经费和学校经费执行情况进行年度检查；对水、电费每季度进行一次检查；对公款采购物品、车辆燃修费及一般性开支实行经常性监督、检查。

　　三、总务处强化监督检查力度，在监督、检查过程中必须认真履行职责，并发挥其监督职能作用，对监督、检查中所发现的问题有权提出处理意见和建议。

　　四、相关科室应按监督、检查的.要求，认真接受和主动配合做好监督、检查工作。

　　五、财务人员要严格财务管理，切把财务审批关。每笔经费开支必须严格审批程序。

　　六、财务人员要严格资金管理和帐务管理，做到帐目清楚，无错帐、漏帐；资金合理使用，严禁公款私存贪污挪用，财务管理人员不准利用职权谋取个人私利，一经发现违规行为严肃查处。

　　七、财务人员在财务管理过程中发现不按要求填报或不符合审批程序等问题应予拒绝开支，发现资金使用不当应提出调整意见。

　　八、为增强透明度，加强群众监督。财务人员应将财务执行情况按要求及时填写有关报表，每半年在校务会上公开一次。

　　工作监督检查制度 2

　　为了更好对小区绿化的工作进行监督检查，保证小区的绿化能得到更好的.管理及保护，让小区的园林绿化更加优美，给业主营造一个园林式、花园式的生活环境，让业主生活更加舒适、自然，特制订本制度；

　　工作监督检查制度 3

　　为充分发挥社会各方面的教育合力，增进家校之间的了解，促进学校工作全面发展，特制定本制度。

　　1、监督检查的内容和范围

　　①教师的教育教学状况。联建委员会定期与学校教务处一道对教师的备、教、批、辅、考工作情况进行检查监督，提出整改意见。

　　②学校的教育管理状况。联建委员会定期对学校的行政管理、教育管理、教学管理、后勤管理进行抽查监督，并提出改进意见。

　　③规范办学行为。联建委员会定期对学校的办学行为进行审查。

　　④师德师风检查。联建委员会不定期对全体教职员工师德师风进行调查，参与期末教师师德考核。

　　2、检查监督的`时间

　　①教师教育教学检查监督定于家长开放日。

　　②学校教育管理检查定于校长接待日（每双周的星期五）。

　　③经费审查定于每学期末。

　　3、监督检查的方式听课、查资料、座谈、听汇报、审帐、调查等。

　　4、监督检查纪律遵守校规校纪、尊重教职工人格，不干扰学校正常秩序，公正严明，实事求是。

　　工作监督检查制度 4

　　一、污水处理站运行管理人员需在公司主管部门直接领导下，负责污水处理站的生产、设备管理、安全管理和场地卫生管理，组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。

　　二、污水处理站运行管理人员应严格执行环保法规，认真落实公司各项管理规定和要求，遵守公司有关规章制度，接受主管部门和职工监督。

　　三、污水处理站运行管理人员应充分掌握污水处理的工艺，明确各工艺参数，熟悉设备的特性，并能进行污水处理一般性技术改造，应用和推广、运行调试工作。

　　四、污水处理站运行管理人员应定期化验、如实填写运行记录，随时掌握污水运行情况，及时解决生产过程中出现的'问题，确保污水处理体系运行正常，废水达标排放。

　　五、污水处理站运行管理人员负责本区所有设备的日常维护、保养和故障排除。在巡视中执行“六勤”工作法：勤巡、勤看、勤捞、勤听、勤嗅、勤摸，并认真、准确地填写当班记录。

　　六、污水处理站运行管理人员负责本区的设备及室内外的清洁卫生工作。

　　七、污水处理站运行管理人员应做好交接班记录。

　　八、及时向上级领导汇报工作，提出合理化建议，倾听职工意见，努力完成主管部门交办的其他任务。

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　　工作监督检查制度 5

　　一、为规范安全生产监督检查工作，依据《安全生产法》、《安全生产条例》等法律法规，特制定，本管理制度。

　　二、安全生产监督检查的主要目的是督促生产经营单位认真执行安全生产法律法规及国家标准、行业标准的.各项规定，具备安全生产条件，落实主体责任，纠正违法行为，排除事故隐患，实现安全生产。

　　三、安全生产监督检查人员应当忠于职守、坚持原则、秉公执法。

　　四、安全生产监督检查人员在每次监督检查时，应填写《安全监督检查记录》逐项填写被检查的时间、地点、内容、由检查人员和被检查单位负责人签字。

　　五、在监督检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患整改或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用；重大事故隐患排除后，经审查同意方可恢复生产经营或使用。责令暂时停产、停业或停止使用和恢复生产经营或使用，监督检查人员应事先向分管局长或局长汇报，经同意后实施。

　　六、各职能处室安全生产监督检查工作列入处室年度考核内容。

　　七、本管理制度与国家相关法规如有不一致之处，以国家相关法规为准，并及时进行修订。

　　八、本管理制度自公布之日起施行。

　　工作监督检查制度 6

　　第一章总则

　　第一条为加强保密监督检查，使公司保密监督检查工作制度化、经常化、规范化，提高保密管理水平，根据xx有关保密法律、法规，结合我公司实际，制定本制度。

　　第二章保密监督检查

　　第二条涉密人员每月底应填写《涉密人员保密自查表》，对本月工作进行保密自查。

　　第三条保密办每季度第一个月组织对研发部、保密办负责人进行保密检查，填写保密检查表。

　　第四条军品开发办公室、保密文档档案室负责人每季度第一个月对保密要害部位进行保密自查。

　　第五条公司保密委员会每年6月份和12月份按照《武器装备科研生产单位三级保密资格标准》组织公司的保密检查，对发现的问题，提出书面整改要求，并督促整改。

　　第六条公司保密委员会每年12月份组织对公司总经理的保密检查，填写保密检查表。

　　第七条保密办每年12月份对涉密人员进行考核，填写《涉密人员年度考核表》，重点考核其遵守保密纪律、履行保密义务、职责和理解保密培训的状况。

　　第八条其余保密监督检查状况，按公司相关保密制度执行。

　　第三章职责划分和保障措施

　　第九条公司保密委员会负责组织和指导保密监督检查工作。

　　第十条保密办负责具体实施保密监督检查工作。

　　第十一条专职保密员负责表格的`发放和保密工作文档的保存。

　　第十二条各部门负责人对本部门保密工作负领导职责，涉密人员对本职工作中的涉密事项负直接职责。

　　第十三条在保密监督检查过程中发现泄密事件，按照《泄密事件报告和查处管理制度》及时报告和采取补救措施。

　　第四章附则

　　第十四条本制度由公司保密委员会负责解释。

　　第十五条本制度自颁布之日起施行。

　　工作监督检查制度 7

　　一、安全检查是建立良好的安全环境和生产秩序，做好安全工作的重要手段之一，要坚持领导与群众相结合、普查与专业检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。

　　二、开展安全检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，建立各级领导负责、有关人员参加的安全检查。

　　三、安全检查的`内容是查思想、查纪律（包括劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律）、查制度、查违章、查事故隐患。

　　四、安全检查采取日常、定期、专业、不定期四种检查方式，专业检查时，以各主管部门为主，有关单位参加。

　　五、日常检查按如式进行：

　　1、各级领导和安全管理人员应在业务范围内，经常深入现场，进行安全检查，发现不安全问题，及时督促解决。

　　2、生产岗位的班组长和工人应严格履行交接班检查和巡回检查。

　　六、定期检查包括季节性检查和节日前检查。

　　1、季节性检查。

　　(1)春季安全大检查以防雷、防静电、防冻、防漏为重点。

　　(2)夏季安全大检查以防暑降温为重点。

　　(3)秋季安全大检查以防火、防冻、防漏保温为重点。

　　(4)冬季安全大检查以防火、防爆、防冻、防凝为重点。

　　2、节日检查。

　　节日前对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备等进行检查。

　　七、企业每年对压力容器、电气设备、安全装备、监测仪器、消防设施管道系统分别进行专业检查。

　　八、企业应在装置开、停工前、新装置竣工试运转时进行不定期安全检查。

　　九、对于入户安全检查要要个按照规定，对用户设施有无人为损坏、有无私自改动、锈蚀，胶管有无老化，有无燃气泄漏，燃气计量仪表是否正常等进行检查。

　　发现隐患要及时告知用户并维修整改。

　　十、各种形式安全检查都应认真填写检查记录。

　　十一、各级检查，对查出的隐患要逐项研究，制定整改方案，对暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施，应分别纳入技改或检修计划，限期整改。

　　工作监督检查制度 8

　　为了让全社会都要关心支持教育，充分发挥社会各方面的教育合力，增进家校之间的了解，消除家校之间的误解，特制定本制度。

　　1、监督检查的内容和范围

　　1）教师的教育教学状况。家长委员会定期与学校教务处一道对教师的备、教、批、辅、考工作情况进行检查监督，提出整改意见。

　　2）学校的`教育管理状况。家长委员会定期对学校的行政管理、教育管理、教学管理、后勤管理进行抽查监督，并提出改进意见。

　　3）学生的收费。家长委员会定期对学校收取的课本费、住宿费进行审查。

　　4）师德师风检查。

　　2、检查监督的时间

　　1）教师教育教学检查监督暂定于家长开放日

　　2）学校教育管理检查暂定于校长接待日

　　3）经费审查定于每学期末。

　　3、监督检查的方式

　　听课、查资料、座谈、听汇报等。

　　4、监督检查纪律

　　遵守校规校纪、尊重教职工人格，不干扰学校正常秩序，公正严明，实事求是。

　　工作监督检查制度 9

　　为加强安全工作，保护国家财产和人民生命安全，杜绝和减少教练车事故，保证正常驾驶教学和驾驶培训，特制定本制度。

　　一、安全组织：

　　1、学校建立安全领导小组

　　组长：

　　安全员：

　　成员：

　　2、安全领导小组的职责

　　负责各项安全管理制度的制定及实施

　　3、安全员工作职责

　　开展各种形式的安全教育;

　　负责安全工作的日常管理;

　　处理训练事故;

　　组织实施安全方案。

　　二、安全教育

　　1、开展多种形式的安全教育，教练车队和教练员应提高对教练安全工作的认识。学校每年进行两次安全教育，每月进行一次安全学习。

　　2、安全教育贯彻“预防为主的原则”，内容包括：

　　道路交通安全法律法规及相关安全文件;

　　交通、公安部门关于安全训练的有关规定;

　　安全训练知识;

　　教练事故及典型案例分析;

　　三、安全措施

　　1、按国家规定对教练车进行维护和检测;

　　2、按规定对教练车进行报废和更新，报废车辆不得做教练车;

　　3、教练车上的副制动踏板要齐全有效;

　　4、每台车配备一个灭火器，要定期检查和更新;

　　5、训练期间每台车选一名学员为本车安全员，协助教练员做好安全工作;

　　6、教练车应集中停放，关好门窗锁好车门;

　　7、训练中要遵守道路交通安全法规，保证安全训练;

　　8、坚持教练车训练前、训练中和训练后的三检制度，严禁带故障训练;

　　9、禁止教练员酒后执教和学员酒后训练;

　　10、严格控制外来人员和车辆进入教练场。

　　四、安全检查

　　1、安全教育和安全预防事故制度落实情况;

　　2、按百分之十的比例抽查教练车，重点检查转向、制动等装置;

　　3、学员使用安全带情况;

　　4、有无违反操作规程的现象;

　　5、有无酒后训练情况;

　　6、教练车安装的安全附属装置是否有效;

　　7、教练车是否按规定的时间和路线在道路上训练;

　　8、有无外来人员和车辆进入教练场，检查时发现问题，要求责任人立即整改，一时整改不了的应停训，调整训练车辆。

　　五、事故处理、事故划分、赔偿

　　1、无论是在训练场或是否道路上，发生交通事故后，都应保护现场，抢救受伤人员，并立即向学校、公安交通部门和急救中心报告;

　　2、接受事故调查，如实反映事故发生的经过，并协助有关部门做好发生的经过并协助有关部门做好笔录。

　　3、协助有关人员处理事故现场。

　　4、必要时要留下现场见证人的姓名和联络电话。

　　5、与其他人发生事故责任，训练事故分全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任。事故责任人应负的`责任以交通公安部门认定为准。

　　6、独立事故责任，独立事故教练员应负全部责任，有根据证明学员故意造成的事故可以减轻或免除教练员责任。

　　7、训练中发生事故，在确定责任的基础上，由保险公司负责赔偿，超过保险公司赔偿范围或保险公司免赔部分，先由学校统一支付，而后按安全责任书要求向教练员追偿应承担的部分。

　　六、重大事故报告

　　1、重大事故包括人员伤亡和财产重大损失的事故。具体指标为死亡1人、重伤2人或轻伤5人。财产直接损失在3万元以上的。

　　2、发生重大事故后，教练员必须立即报告学校安全应急小组，小组组长应在接到事故通知后，一个小时以内向驾驶培训主管部门报告。

　　七、安全应急预案

　　为做好我校突发事件防范处置工作，增强应急处理能力，最大限度地减少与教练有关的人员伤亡和经济损失，维护驾校正常的教学工作和生活秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》和上级部门有关规定，现结合我校实际制定本预案。

　　1、成立安全应急小组

　　2、安全应急预案包括、突然出现异常气候、车辆发生机械故障、发生重大交通事故时伤员抢救和调整训练车辆、其他危及安全情况的处理。

　　3、应急措施

　　工作监督检查制度 10

　　第一条为加强保密监督检查，使机关保密监督检查工作制度化、经常化、规范化，提高保密管理水平，根据xx有关保密法律、法规，结合我局实际，制定本制度。

　　第二条局保密领导小组负责组织和指导保密监督检查工作，保密领导小组办公室负责具体实施保密监督检查工作。

　　第三条各股室所负责人对本部门保密工作负责，涉密人员对本职工作中的涉密事项负直接职责。

　　第四条涉密人员每月底对本月工作进行保密自查，局保密领导小组不定期随机对涉密人员进行抽查。

　　第五条局保密领导小组每年6月份和12月份组织全局进行保密检查，对发现的问题，提出书面整改要求，并督促整改。

　　第六条局保密领导小组每年12月份对涉密人员进行考核，重点考核其遵守保密纪律、履行保密义务、职责和理解保密培训的.状况。

　　第七条在保密监督检查过程中发现泄密事件，要及时报告并采取补救措施。

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