班组生产监督员职责

班组生产监督员职责

　　班组生产监督员职责 1

　　劳动纪律是一切工作的基础。所有班组成员必须做到不迟到、不早退、不离岗、不串岗、不睡岗，服从公司、工段、班长的工作安排。所有病假、事假都必须出具书面假条并按程序审批，获得批准后才能休假，无假条或假条未经签字批准强行休假者当天一律按旷工处理，特殊情况事后必须补假条并审批。

　　班组生产监督员应做到以下几点：

　　1. 工段人员应严格遵守公司有关规定，自觉遵守劳动纪律。准时参加班前会，做到不迟到、不早退、不离岗、不串岗、不睡岗，按时上班，生产任务完成下班，不无故迟到、早退、缺勤。不准顶岗、代岗。严禁酒后上班。

　　2. 加强劳动纪律管理，认真做好考勤，不准谎报、虚报、瞒报。班组长超权限批准组员休假，考勤弄虚作假，不真实填报和不认真履行考勤制度的。

　　3. 工段员工必须做到无条件服从公司、工段、班组的工作安排、分配和调动，服从班组、工段管理。

　　4. 有事有病必须出具书面请假条请假，必须按程序经过批准后才能休假；班长、段长只有半天的`准假权限，半天以上要主管领导签字同意，否则一律按旷工考勤；

　　5. 严禁在工作场所吸烟和嬉戏打闹；工作时间从事与工作无关的活动，打牌、赌博的，一次罚款50元。

　　6. 能认真对待自己的工作，珍惜自己的工作岗位，干好自己的本职工作；在工作中能做到不怕苦，不怕累，不怕脏，能主动积极地完成各项力所能及的工作；能做到尊重师傅、主动学习；能做到多问、多听、多看、多想、多做和手勤、眼勤、脑勤，做到工作态度端正。

　　7. 所有病假、事假当天无效益工资，无假条的按旷工计算。所有旷工和按旷工计算的病、事假，一律按旷一扣三扣除效益工资。不服从工作和生产安排当天按旷工处理；连续旷工三天以上工段、班组不再安排其工作并终止其考勤，退回公司处理。

　　8. 生产任务未完成，擅自下班的，一次处罚50元；所有严重影响工作及生产者当天

　　一律按旷工考勤并报公司处理。

　　第一条对班组落实科学发展观、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及分公司支部的工作部署等情况进行监督。

　　第二条对班组贯彻落实反腐败惩防体系、廉洁文化建设、党风廉政建设责任制及责任追究制情况进行监督。

　　第三条积极参加并协助班组长组织开展党风廉政宣传教育工作和廉洁文化进班组活动，并对宣传教育的内容、形式和效果进行监督。

　　第四条对班组长及班组员工遵守廉洁自律规定和落实廉洁从业承诺情况进行监督。

　　第五条对班组班务公开的`内容、形式、范围、时间、效果进行监督，并负责组织对班务公开工作的民主测评工作。

　　第六条对班组长及员工在遵守财经纪律、执行财务管理制度方面的情况进行监督。

　　第七条对员工用电执法、营销报装工作中有关吃、拿、卡、要及不作为、乱作为的情况，在服务工作中门难进、脸难看、事难办的现象进行监督。

　　第八条对员工遵守国家电网公司员工守则、员工优质服务

　　“十个不准”等员工行为规范以及公司、分公司各项规章制度情况进行监督。

　　第九条对员工执行“三个十条”、供电服务业务流程、营业抄核收管理、营业普查、线变承包考核、节能降损、爱岗敬业、诚实守信等情况进行监督。

　　第十条在监督工作中，发现本单位党员干部及员工有违法、违纪、违规和不廉洁行为，应及时向本单位主要领导或纪检监察小组反映，并有义务协助纪检监察小组进行调查和处理。

　　第十一条严格遵守监督工作纪律，对群众反映的问题，应予以保密，并及时完成支部或纪检监察小组交办的其它有关工作任务。

　　第十二条廉政监督员应加强学习和自身建设。重点对廉政监督员的应知应会、工作重点、工作方式方法和工作程序等进行针对性的学习，提高道德修养和业务素质，做到公平、公正、阳光履行监督职责。

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