大学生考证热：就业必备的证书

　　考证，已经形成了一种社会风气，置身于这个群体中的，总会受到整个群体风气潜移默化的影响。考证热便成为了当下社会中的一股潮流，每个月都有各种考试科目等你来。

　　九十多个职业需要资格证

　　1993年，我国开始推进职业资格准入制度，目前我国已对90多个职业实施了职业资格准入制度。随之全国各大高校掀起了一股“考证狂潮”，大专生、本科生、研究生甚至博士生都加入了考证大军。就连参加工作进入职业岗位的人也发现，身边的人正在悄悄加入到各种考证大军中。考证市场越来越火热，一年当中的日历上，密密麻麻地标注出了各种各样的考试内容。

　　作为在校的大学生考证共分三大类，通用证书、能力证书与职业证书。其中通用证书是必考的也是最为重要的，包括毕业证、学位证以及大学英语四六级、全国计算机二级证书。在能力证书中，可以根据个人能力的需要考取。

　　现在很多学生大量参与到职业证书的考取中，主要希望给未来就业增加一些几率，这些证件需要根据未来就业的需要来有针对性地考取。

　　不同类型的证

　　能力证书

　　驾驶证、第二外语证书、全国外语翻译证书、剑桥商务英语、GRE、雅思、托业、托福GMAT、英语中高级口译、专业四八级。

　　通用证书

　　英语四六级证书、全国计算机二级证书、计算机一级证书、计算机三级证书、计算机四级证书、第二学位证书、毕业证、学位证。

　　职业证书

　　精算师、导游证、教师资格证、秘书职业资格证书、注册会计师、注册金融分析师、证券从业资格证、品酒师资格证、营养师证、职业汉语等级水平证书、电子商务师、调酒师、电子工程师资格证、人力资源从业资格证书、公关资格证书、项目管理师证书、报关员资格证书、茶艺师、健康管理师、心理咨询师、理财规划师、物流师国家资格认证、金融风险分析师、银行从业资格证、特许公认会计师、普通话水平测试、法律职业资格证等。

　　证书众多，精力有限，经济承受能力的限制等因素，好多证书是可望而不可及。怎么办?我们可采取如下对策：保证通用，对口能力，瞄准强制，力争权威。

　　1.保证通用：

　　用人单位所需求的是“飞机型”人才：“机身”就是所学专业，要求结构坚实;外语和计算机就是一双“机翼”，两方面都强，才能展翅高飞。作为大学生，完 成好学业是最基础的。因为，很难让用人单位相信，一个毕业时没有获得通用型证书的大学生，就业后，能成为很好完成工作任务的员工。所以，大学生必须正常取通用型证书，这是首要的。

　　2.对口能力：

　　就是要“有所为，有所不为”，要选择与你所学专业对口的相关证书和自己毕业后有意向就业的能力型证书。这样，不仅能在择业时争取到更多的机会，也能为入职后的自身发展，打下更好的基础。

　　3.瞄准强制：

　　就是选择一些今后所从事的行业必须持有的证书培训考试，不能面面俱到。有的证书对你没有必要，持有不同专业类证书数量多了，有时会显得你专一性不够，就业目标不明确。

　　4.力争权威：

　　就是选择在行业类具有权威性的证书主攻。一般权威性的证书考试难度会大一些，这就是证书的含金量所在。有些证书很容易取得，不一定要考，该放弃的要放弃。

　　在笔者看来，“学历文凭是基础，必要证书是需要，实际能力是关键”——学历文凭在就业过程中仅是“敲门砖”，没有一定层次的学历文凭进不了一些用人单 位的门。必要的证书会增加你的就业分量，增加你的面试机会。最重要的还是你的实际能力与水平，但能力水平有时一下子看不出来，没给你面试或工作的机会就很 难显示你的能力水平。所以，证书在你找工作的初期起着相当大的作用，毕业文凭、职业证书、实际能力这三者在就业过程中是相互作用的。

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